世界の認知評価およびトレーニング市場規模は、2023 年に 64 億米ドルと評価され、 2032 年までに 522 億米ドルに達すると予測されており、2024 年から 2032 年の予測期間中に26.2% の CAGR を記録します。認知評価およびトレーニング市場の成長は、ヘルスケア分野の発展と精神的フィットネスに対する意識の高まりによって促進されると予想されます。
認知評価では、記憶、注意、問題解決能力、言語スキル、実行機能などの個人の認知プロセスを評価します。これらの検査は、認知の強さと不足の特定、認知障害の診断、治療や介入プログラムの開発に役立ちます。
この市場は主に、高齢者人口の増加と、脳の健康を維持する必要性に対する認識の高まりによって動かされています。高齢者の認知症有病率の上昇により、認知機能の評価とトレーニングのソリューションの開発が促進されています。これらの機器は認知症の診断と治療を簡略化して効率的に行うためです。成長を促進するもう 1 つの側面は、ディスレクシアや計算力障害など、子どもの学習異常や障害を検出するための機器を使用することです。
| レポート指標 | 詳細 |
|---|---|
| 基準年 | 2023 |
| 研究期間 | 2020-2032 |
| 予想期間 | 2024-2032 |
| 年平均成長率 | 26.2% |
| 市場規模 | 2023 |
| 急成長市場 | ヨーロッパ |
| 最大市場 | 北米 |
| レポート範囲 | 収益予測、競合環境、成長要因、環境＆ランプ、規制情勢と動向 |
| 対象地域 |
|
世界的な高齢化は、認知評価およびトレーニング市場の主要な推進要因となっています。人間は自然に老化し、認知機能の低下や、アルツハイマー病や認知症などの病気にかかりやすくなります。加齢に伴う認知障害の早期発見、介入、治療のニーズを満たすために、認知診断機器やトレーニング プログラムの需要が高まっています。
高齢者の割合が最も高い国の一つである日本では、認知機能の健康が非常に重視されています。 2020 年の 75 歳以上の人口は 1,860 万人で、2030 年までに 2,258 万人に増加すると予測されています。日本政府は 2060 年までに、労働年齢人口 1 人当たり高齢者 1 人が増えると予想しています。日本の認知症患者数は2025年までに700万人に達すると予想されています。
日本政府は、高齢者の認知機能評価など、健康的な高齢化を促進する政策を打ち出している。たとえば、日本の厚生労働省は、高齢者に定期的な認知症検査を奨励するプログラムを実施しています。
世界保健機関によると、世界で約 5,500 万人が認知症に罹患しており、その 60% 以上が低所得国および中所得国に住んでいます。 2023 年には、認知症があると考えられる 65 歳以上の人の 62% が診断記録を持っています。人口の高齢化は、認知問題の発生率増加の主な要因です。世界人口の高齢化に伴い、認知機能検査機器と介入の需要が増加します。
人口の高齢化は認知疾患の有病率の増加に寄与するだけでなく、早期発見と予防戦略の必要性を強調しています。この人口動態の変化により、高齢者特有の要求に合わせた革新的な認知検査機器やトレーニング プログラムの作成が促進されています。これは、認知評価およびトレーニング市場の傾向に影響を与えます。
認知評価およびトレーニング ビジネスが直面している問題の 1 つは、認知トレーニング プログラムの科学的妥当性についての継続的な論争です。いくつかの研究では有望な結果が示されていますが、認知的利点の長期的な実現可能性や、改善が現実世界の状況にどのように反映されるかについては懸念があります。認知トレーニングの有効性について議論する際に、自立した活力ある高齢者のための高度認知トレーニング (ACTIVE) 研究が頻繁に引用されます。この大規模な複数施設の臨床実験は、高齢者に対する認知トレーニングの長期的な効果を測定することを目的としていました。この研究ではいくつかの有益な認知効果が発見されましたが、懐疑論者はこれらの効果が日常生活のタスクに応用できることや、変化の長期持続可能性を疑問視しています。
70人以上の科学者が署名した2014年の公開書簡によると、脳トレーニングの有用性を裏付ける科学的根拠や証拠は存在しない。 2023 年、Psychol Bull は、認知トレーニングと非侵襲的脳刺激を組み合わせる効果を評価する系統的レビューとメタ分析を発表しました。
したがって、認知トレーニングの有効性の科学的検証をめぐる議論は、これらのプログラムに対する消費者の信頼と受け入れに影響を与える可能性があります。ユーザー、医療専門家、教育機関は懐疑的であり、認知トレーニング ソリューションの導入が制限される可能性があります。
認知テストとトレーニングを企業の健康プログラムに統合することは、職場のストレスを軽減し、認知機能を改善し、従業員全体の健康に貢献するユニークな機会を提供します。雇用主が職場におけるメンタルヘルスの価値をより認識するようになるにつれて、認知トレーニングは全体的なウェルネスへの取り組みの重要な要素となっています。たとえば、職場のストレスは感染拡大以来、過去最高に達しています。 2023 年には、労働者の 94% が仕事関連のストレスを報告しており、アメリカ人の 55% が日中にストレスを感じています。従業員の 63% が、仕事関連のストレスを避けるために仕事を辞めると主張しています。
多国籍企業は、認知機能テストツールや従業員トレーニングプラットフォームを組み込んだ包括的な健康プログラムを確立する場合があります。これらの機能は、職場のストレスを軽減し、集中力を高め、認知的回復力を高めるための個別の認知トレーニングを提供する専用の従業員健康アプリを通じて利用できる可能性があります。
世界経済フォーラムの報告書によると、メンタルヘルスの問題、特に認知障害が世界の経済生産性の大幅な低下の原因となっています。ストレスと認知的緊張は、職場の生産性に重大な影響を与える可能性があります。認知評価とトレーニングをビジネスウェルネスプログラムに組み込むことは、職場でのメンタルヘルスを治療するというより大きな傾向と一致しています。
認知トレーニング企業は、この可能性を活かすために、企業のウェルネス サービス サプライヤーと戦略的提携を構築する可能性があります。これらのコラボレーションにより、認知評価テクノロジーを既存のウェルネス プラットフォームにシームレスに統合できるため、企業の導入や従業員の使用が容易になります。
世界の認知評価およびトレーニング市場は、アプリケーション、業種、地域に基づいて分割されています。
市場はアプリケーションごとに、データ分析とレポート、データ管理、認知トレーニング、コンサルティング サービスにさらに分割されます。
コグニティブ トレーニングは最も高い収益シェアを生み出します。認知トレーニングセクションでは、認知機能を向上させるプログラムを開発し、提供しています。これらのプログラムには、記憶力、集中力、問題解決などの特定の認知能力に焦点を当てた対話型の演習、ゲーム、アクティビティが含まれる場合があります。認知トレーニングは、全体的な認知能力を向上させ、認知検査中に発見された欠陥領域を治療することを目的としています。認知トレーニング ソフトウェアは、高齢者の認知能力と自立性を維持するのに役立ちます。これらのプログラムは認知テストの結果に基づいて調整でき、全体的な認知の健康を促進しながら、特定の認知の問題に対処するための専門的な演習を提供します。
データ分析とレポートのセクションには、収集されたデータを分析し、価値のあるレポートを提供するための認知評価ツールの使用が含まれます。この手法は、認知テスト データから実用的な洞察、パターン、傾向を特定するのに役立ちます。データ分析は、認知の強みと限界を認識し、時間の経過とともに成長を評価し、収集した認知データに基づいて情報に基づいた意思決定を行うために不可欠です。
業界別の市場は、ヘルスケア、法人ビジネス、政府および PSU、教育に分かれています。
ヘルスケアは市場に大きく貢献しています。ヘルスケア業界では、認知的問題の診断と管理、患者の認知的健康状態の監視、およびパーソナライズされたソリューションの開発のために、認知的評価とトレーニングが重要です。医療従事者は、認知評価ツールを利用して認知パフォーマンスを測定し、アルツハイマー病などの病気の早期兆候を検出し、経時的な変化を監視します。認知トレーニング プログラムは、患者の認知能力を維持し、全体的な健康状態を改善するのに役立ちます。神経疾患のある人、認知機能低下のリスクがある高齢者、脳損傷から回復中の人は、病院での認知機能検査とトレーニングの恩恵を受けることができます。また、医療提供者が予防措置や治療を実施できるようにすることで、認知健康研究の推進にも役立ちます。
ビジネスの世界では、従業員の幸福度、生産性、パフォーマンスを向上させるために認知評価とトレーニングが使用されています。雇用主は、従業員の認知力の強さと限界をより深く理解するために認知機能検査を使用します。認知トレーニング プログラムは、職場のストレスを軽減し、集中力を高め、従業員の認知的回復力を高めるために実施されます。
組織の規模に基づいて、市場は中小企業 (SME) と大企業に分割されます。
大企業は市場の成長に影響を与えました。大企業は、より広範なリソースとより多くの従業員を抱えていることがよくあります。大企業は、より重要な従業員の健康管理および人材管理プログラムに統合された完全なソリューションを好みます。大企業の事業規模により、さまざまな役割や責任に適応した複雑な認知ツールが必要になる場合があります。大規模な組織は、より広範なインフラストラクチャを備えているため、包括的な精神評価およびトレーニング システムに投資する可能性が高くなります。これらのプラットフォームは既存の人事管理システムと簡単に連携できるため、従業員の能力開発に対するより総合的なアプローチが可能になります。
中小企業 (SME) には、独特の組織構造とリソースの制約があります。認知機能テストとトレーニングの枠組みでは、中小企業は従業員の精神的健康に対処する費用対効果の高いソリューションを模索する可能性があります。これらの企業は、小規模な従業員のニーズに応える、スケーラブルで簡単にアクセスできるコグニティブ ソリューションから利益を得ることができる可能性があります。
世界的な認知評価およびトレーニング市場分析は、北米、ヨーロッパ、アジア太平洋、中東およびアフリカ、ラテンアメリカで実施されます。
北米は世界の認知評価およびトレーニング市場の最も重要な株主であり、予測期間中に26.5% の CAGRで成長すると推定されています。 eラーニングやヘルスケアなどの業界での人工知能と認知の評価とトレーニングの導入により、市場の成長が強化されています。北米は、神経学的治療と認知症治療の開発におけるリーダーとしても知られています。このようなチャンスは、同社が世界中で強力な販売プレゼンスを維持するのに役立つと期待されている。
さらに、この地域における認知障害患者の数は着実に増加しており、認知機能評価の必要性が高まっています。エイジングのアルツハイマー病支援サービス プログラムのような政府の取り組みは、各州がアルツハイマー病患者に対する柔軟で包括的な長期治療提供システムを確立するのに役立ちます。ライフワークスは2022年6月、医療従事者の燃え尽き症候群に対処するため、インターネットベースの認知行動治療（CBT）プログラムをカナダと米国で開始した。北米では、精神的な評価とトレーニングのサービスのゲーミフィケーションが子供や高校生の間で人気が高まっています。評価結果は、親が子供の心理的発達のレベルを判断するのに役立ちます。
ヨーロッパは、予測期間中に26.8% の CAGRを示すと予想されます。トレーニングのゲーミフィケーションもヨーロッパ市場で大幅に増加しました。この発明により、ヨーロッパは世界市場のかなりの部分を獲得することができました。主に英国で活動する MyCognition Inc. が発表した研究によると、患者を週に 90 分間ビデオゲームで治療したところ、言語記憶機能が大幅に向上しました。さまざまな治療法を受けた患者は、病気の実質的な改善を経験しませんでした。認知テストとトレーニングにビデオ ゲームを使用すると、市場シェアが増加すると予測されています。これらの場所では、ビデオ ゲーム アプリケーションが非常に普及しており、人気があります。したがって、この側面は地域市場に大きな影響を与えると予想されます。
さらに、2023年3月31日時点で、認知症の疑いのある65歳以上の患者の62％に診断記録があった。 2019年、ヨーロッパにおける認知症の発生率は10万人あたり約188人でした。これらの数字は、市場が予測期間を通じて成長する可能性が高いことを示しています。
認知評価およびトレーニング業界の洞察によると、アジア太平洋地域は業界で最も急成長している地域であると予測されています。この成長は、認知評価とトレーニングを採用したいという民間および公共部門の企業の要望が高まっていることに関連しています。インド、中国、日本がアジア太平洋市場を支配しています。さらに、政府がデジタル化を教育と医療分野に統合する取り組みを進めているため、これらの国々は大きな消費者市場を提示することになります。国際アルツハイマー病協会（ADI）は、アジア太平洋地域の認知症患者の数は2050年までに3倍になると予測しています。
中東とアフリカでは市場の拡大が鈍化している。アラブ首長国連邦は、技術革新とデジタル開発におけるリーダーシップにより、認知評価とトレーニング市場を支配しています。南アフリカは、教育産業が比較的洗練されており、教育成果の向上にますます重点が置かれているため、認知評価およびトレーニング市場で最も急速に成長している国です。
