01 Adopción del trabajo híbrido El mercado global de espacios de coworking se ve significativamente influenciado por la adopción generalizada de modelos de trabajo híbridos. A medida que las organizaciones priorizan cada vez más la flexibilidad y la rentabilidad, los modelos híbridos se están convirtiendo en la norma en todos los sectores. Los modelos de trabajo híbridos se han generalizado: el 74 % de los empleadores ofrecen ahora algún tipo de política híbrida, frente a menos del 50 % antes de la pandemia, según IFEBP. Además, según Forbes, a partir de 2023, el 28,2 % de los empleados a tiempo completo trabajan en puestos híbridos, mientras que Owl Labs informa que solo el 22 % de la fuerza laboral mundial sigue trabajando completamente en la oficina. Este cambio ha impulsado tanto a empresas como a particulares a buscar entornos adaptables y con tecnología integrada, lo que ha generado una mayor demanda de espacios de coworking que permitan el uso ocasional de la oficina, la colaboración remota y opciones de espacio de trabajo escalables en zonas urbanas y suburbanas.
Junio de 2026:WeWork amplió su red de espacios de trabajo flexibles con el lanzamiento de nuevas ubicaciones de coworking y la introducción de soluciones mejoradas de gestión de espacios de trabajo digitales para dar soporte a los modelos de trabajo híbridos y a los clientes empresariales.
Abril de 2026:IWG amplió sus marcas de espacios de coworking Regus y Spaces mediante la apertura de nuevas ubicaciones y acuerdos de franquicia, aumentando así el acceso a soluciones de oficina flexibles en los mercados globales.
Diciembre de 2025:Industrious amplió su presencia en el sector del coworking de alta gama mediante el lanzamiento de nuevos espacios de trabajo y alianzas estratégicas, fortaleciendo así su posición en los principales centros de negocios.
Septiembre de 2025:Convene amplió su cartera de espacios de trabajo flexibles con nuevas ubicaciones para espacios de coworking y reuniones, dirigidas a equipos corporativos que buscan entornos de trabajo adaptables.